Gehalt verhandeln im Handwerk: So klappts
Gute Handwerker sind gefragt — das ist deine beste Verhandlungsposition. Wer seinen Wert kennt und ruhig argumentiert, holt oft mehr raus als gedacht.
Der richtige Zeitpunkt
- Nach erfolgreich abgeschlossenen Projekten
- Beim Jahresgespräch
- Nach einer neuen Qualifikation (z.B. Schweißpass, Sachkunde)
- Wenn du zusätzliche Verantwortung übernimmst (Vorarbeiter)
So gehst du vor
Sammle Argumente: Was bringst du dem Betrieb? Welche Projekte hast du gestemmt, welche Qualifikationen hast du? Nenne eine konkrete Zahl, keine vage Bitte.
✓ Gute Formulierung
„In den letzten zwölf Monaten habe ich eigenständig mehrere Bäder komplett umgesetzt und meinen Schweißpass gemacht. Ich würde mein Gehalt gern auf 3.500 € brutto anpassen — das entspricht meiner Verantwortung."
Bleib sachlich und freundlich. Wenn beim Gehalt gerade nichts geht, frag nach Alternativen: mehr Urlaubstage, bezahlte Lehrgänge, Diensthandy oder Fahrzeug.